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Chargé.e de Trésorerie - Stage H/F

À propos

eXalt est une formidable aventure humaine, une communauté de plus de 950 consultants, polyglottes du digital, dédiés à la transformation et spécialistes du Product & Project Management.

Fondée en juillet 2018 autour des valeurs d'intrapreneuriat, de co-apprentissage et de co-construction, eXalt inscrit son développement dans un engagement fort auprès de ses clients et de ses équipes: rester pour longtemps encore, une start up du consulting, agile et réinventée.
La force d'eXalt consiste à s'organiser en interne comme une organisation produit et à cultiver.

Les méthodes du Product Management au sein des équipes pour faciliter la diffusion des bonnes pratiques auprès de ses clients.
Do-ocrate dans sa croissance, eXalt est aussi un groupe qui décline son modèle dans le secteur de la finance de marché au sein d'eXalt Fi, dans l'IT (dev, cloud et infra) au sein d'eXalt Tech, dans la cybersécurité au sein d'eXalt Shield ou encore dans la data au sein d'eXalt Value.

Découvrez en vidéo nos locaux parisiens en cliquant ici

Descriptif du poste

Notre Direction Administrative et Financière recherche un.e stagiaire Chargé.e de Trésorerie pour compléter notre équipe.

Vos missions principales seront :

  • Participer à la gestion de trésorerie quotidienne des différentes entités du Groupe: rapprochements bancaires, gestion de la dette, gestion des comptes bancaires…

  • Maximiser la rentabilité financière de l’entreprise et faire face aux échéances

  • Suivre quotidiennement les comptes

  • Participer à la gestion des placements de la société et faire évoluer les outils de gestion prévisionnelle.

Profil recherché

  • De formation supérieure en école de commerce ou équivalent (Master 1 ou Master 2), vous êtes à la recherche d’un stage de césure ou de fin d’études de 6 mois.

  • Vous disposez idéalement d’une première expérience en trésorerie/ gestion/comptabilité/finances…

  • Organisé.e, méthodique et doté.e d’un esprit de synthèse, on vous reconnait d’importantes qualités relationnelles.

  • Vous êtes rigoureux.se, autonome, organisé.e et à l’aise avec le Pack Office (bon niveau sur Excel indispensable)

Process de recrutement

  • Un premier entretien avec la Head of Recruitment & Employer Brand

  • Un second entretien avec la Chargée de trésorerie

  • Un dernier échange avec le Directeur Administratif et Financier

Informations complémentaires

  • Type de contrat : Stage (4 à 6 mois)
  • Date de début : 14 octobre 2024
  • Lieu : Paris
  • Niveau d'études : Bac +2
  • Expérience : < 6 mois
  • Télétravail ponctuel autorisé

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